La pleine durabilité, un levier incontournable pour la compétitivité des PME suisses

Et si la durabilité devenait la clé pour rendre votre entreprise invincible? Dans un monde où les attentes des clients et des investisseurs évoluent plus vite que jamais, innover sans intégrer la durabilité n’a plus de sens.

La durabilité n'est plus une contrainte, c'est une opportunité de croissance, d'innovation et de compétitivité.

Intégrer une stratégie durable et systémique, c’est se préparer à saisir des opportunités inédites tout en renforçant la résilience de votre organisation.

Les entreprises capables de relever ces défis deviendront les leaders de demain, quasi invincibles face aux crises et aux changements.

Nos services pour les entreprises

  • Audits et Conseils: Intégrez la durabilité stratégique dans vos produits et services

    Notre approche d'évaluation stratégique permet aux PME de transformer la durabilité en un levier d'innovation et de compétitivité. En utilisant des outils comme la matrice Microsol et l'analyse de cycle de vie stratégique MS (ACV-S), nous vous offrons une vision simple et complète des impacts sociaux et écologiques de vos produits ou services.

    Ce que nous vous apportons :

    Sécurisation de vos investissements : Anticipez l'évolution des réglementations et minimisez les risques.

    Viabilité à long terme : Optimisez votre chaîne de valeur pour assurer la pérennité de votre entreprise.

    Renforcement de la réputation : Positionnez votre entreprise comme un acteur durable et accédez à de nouveaux marchés.

    Grâce à notre communauté d’experts et à notre méthodologie scientifiquement éprouvée, nous vous aidons à identifier les impacts majeurs de vos produits tout au long de leur cycle de vie, en les alignant avec les principes de la pleine durabilité.

    Découvrez comment notre expertise peut transformer vos produits et générer des avantages compétitifs pour votre entreprise.

  • Le FSSD Microsol : Pour les entreprises qui veulent faire LA différence

    Notre méthode scientifiquement fondée, basée sur le cadre FSSD (Framework for Strategic Sustainable Development), repose sur quatre étapes clés qui vous permettent d’intégrer le développement durable au cœur de votre entreprise. Depuis plus de 30 ans, cette approche aide les organisations à combiner compétitivité et innovation tout en naviguant vers une durabilité complète.

    Ce que nous vous apportons :

    Réduction des coûts : Optimisez l’efficacité de vos ressources pour économiser durablement.

    Anticipation des réglementations : Soyez toujours en avance sur les futures exigences légales.

    Stimulation de l'innovation : Encouragez un environnement propice à la création de solutions durables.

    Renforcement organisationnel : Transformez vos structures internes pour assurer une cohésion durable.

    Différenciation : Devenez un leader sur votre marché grâce à des pratiques durables innovantes.

    Avec notre expertise, nous vous aidons à naviguer dans la complexité des enjeux environnementaux tout en assurant un avantage concurrentiel.

    Explorez nos études de cas pour découvrir comment d'autres entreprises ont réussi à intégrer cette approche et transformé leur modèle d'affaires.

  • Formation et Sensibilisation : Faites de la durabilité un moteur d’engagement

    Nos formations sur mesure ne se limitent pas à pointer les lacunes. Nous transformons la théorie en actions concrètes, adaptées aux réalités opérationnelles de votre entreprise. Chaque formation est conçue pour donner des outils pratiques, des astuces et des clés stratégiques, afin que votre équipe reparte avec une feuille de route personnalisée et des objectifs pertinents.

    Ce que nous vous offrons :

    Feuille de route sur mesure : Adaptée à votre entreprise, avec une priorisation des objectifs.

    Cohésion renforcée : Une équipe soudée autour de valeurs durables.

    Résultats concrets : Maximisation des bénéfices à court et long terme.

    Chaque année, nous formons des centaines de dirigeants et collaborateurs, en leur fournissant les moyens d'anticiper les défis futurs tout en restant compétitifs.

    Pourquoi choisir nos formations :

    Efficacité immédiate : Des actions concrètes dès la fin de la formation.

    Preuve par l’expérience : Nos formations ont aidé des entreprises à se positionner en leaders durables.

    Contactez-nous dès aujourd’hui pour propulser vos équipes vers une durabilité forte et compétitive.

  • Accompagnement Stratégique à la Carte : Pour les entreprises visionnaires

    Notre accompagnement stratégique sur mesure est conçu pour répondre aux besoins des entreprises ambitieuses, conseils d'administration, et équipes d'innovation. Que vous souhaitiez anticiper les réglementations futures, percer de nouveaux marchés, ou obtenir la certification BCorp, nous travaillons à vos côtés pour développer des solutions concrètes, en collaboration avec des experts externes (consultants, universités) et des partenariats sectoriels.

    Nos services incluent :

    Collaboration experte : Bénéficiez d’un accompagnement technique et stratégique avec des experts et des partenariats sectoriels pour mutualiser les coûts et les connaissances.

    Certification BCorp : Accompagnement complet pour aligner votre entreprise avec les standards BCorp.

    Pénétration de nouveaux marchés : Exploitez les opportunités qu’offrent les marchés émergents axés sur la durabilité.

    Engagement de la chaîne de valeur : Impliquez chaque acteur de votre écosystème dans votre transformation durable.

    Notre expertise reconnue : Des leaders mondiaux ont utilisé nos méthodes, telles que le FSSD (The Natural Step), pour intégrer la durabilité dans leur stratégie, notamment des entreprises comme Nike, Unilever, Millet, et Eileen Fisher. Nous vous aidons à faire de la durabilité un véritable levier de compétitivité et d’innovation.

    Transformez votre entreprise dès aujourd’hui avec notre accompagnement stratégique à la carte et préparez un avenir prospère et durable.


Vous avez des questions ?
Nous avons les réponses.

  • En adoptant les bonnes approches, les entreprises peuvent réduire leur impact sur la planète, renforcer leur image de marque et répondre aux attentes des consommateurs soucieux de l'environnement.

    De plus, intégrer le développement durable dans les opérations peut générer des avantages financiers considérables à long terme.

    Intégrez le développement durable dans l’organisations permet d’anticiper les futures réglementations et crée de nouvelles opportunités pour conquérir des parts du marché.

  • Établir des objectifs de développement durables réalistes nécessite une approche stratégique et systémique. Commencez par définir un langage commun et une vision partagée du développement durable et de votre futur souhaité.

    Puis, poursuivez par réaliser une évaluation systémique de l’impact de votre organisation sur l’environnement, la société et l’économie grâce à notre ACVS. Ensuite, identifiez les domaines où des améliorations sont possibles en nous consultant pour être certain que les solutions que vous développez aujourd’hui ne deviennent pas les problèmes de demain !

    Il est conseillé de construire votre parcours vers la durabilité avec nos ateliers en réunissant les différentes parties prenantes (Commercial, Marketing, Produit, Support...). Cela vous permettra de gagner en objectivité et de vous accorder sur un parcours partagé au sein de l’entreprise.

  • Faites-en sorte d’avoir une communication transparente sur les raisons du passage aux pratiques de développement durable.

    • Expliquez les avantages, tels que la réduction des coûts, l'amélioration de la réputation de l'entreprise et la contribution positive aux problèmes mondiaux.

    • Proposez des formations internes sur le sujet et intégrez toutes les parties prenantes.

    • Présentez nos études de cas d’entreprises et organisations inspirantes ayant fait le pas.

    • Proposez une méthode stratégique fondée sur la science avec une approche simple, pratique et pouvant être opérationnalisée au sein de votre organisation.

    C’est ce que nous faisons et ça marche !

  • Nous vous recommandons de commencer par parler un langage commun de la durabilité avec votre équipe et vous fixer une vision partagée, un futur souhaité.

    Ensuite, définissez le système sur lequel vous souhaitez agir. Sinon vous allez courir sur un tapis roulant et épuiser votre organisation !

    Puis entreprenez une évaluation des impacts actuels de ce système sur l'environnement, la société et l'économie avec nos outils stratégiques simples.

    Par la suite, établissez des objectifs spécifiques en respectant les principes de la pleine durabilité pour éviter que les solutions que vous mettez en place aujourd’hui ne deviennent pas les problèmes de demain !

Il y aura des grands gagnants et des perdants dans cette nouvelle économie

Dans quel camp voulez-vous être ?